Wie gewonnen, so zerronnen!

Viele Qualifizierungsmaßnahmen verpuffen im Nichts, wenn der Transfer nicht gesichert ist. 

Nach einer aktuellen Studie (Juni 2008) zum Thema Bildungscontrolling arbeiten 57 Prozent der befragten Unternehmen mit Tools zur Evaluation der Maßnahmen, 43 Prozent messen die Nachhaltigkeit von Trainings und Seminaren bislang nicht.

Ziel der Nachhaltigkeit ist, erreichte Veränderungen nach offiziellem Projektende, auch ohne fremde Hilfe, beizubehalten. Damit werden die erzielten Erfolge auch für die Zukunft gesichert.

Durch folgende Maßnahmen erzielen wir (u.a.) in unseren Projetken eine hohe Nachhaltigkeit:

• Definieren von Verantwortlichkeiten
• Festlegung von Erfolgsindikatoren
• Dokumentation und Aufbereitung des Projektes
• Bereitstellung weiterführender Lernmittel (von Lernkarten bis E-Learning)
• Konstruktive Review Meetings
• Individuelle Praxisbegleitung in Coaching und Supervision
• Ausbildung von internen Multiplikatoren